Na última semana, o SIEMACO ABC realizou uma reunião estratégica com a Leadec, prestadora de serviços da Mercedes-Benz, para abordar questões fundamentais para os trabalhadores. O encontro, caracterizado por um diálogo aberto e colaborativo, contou com a participação dos representantes sindicais Damião, Francisco Ivan, Raimunda e do representante da empresa, Fernando Lima, e promete resultar em avanços significativos. Confira as principais conquistas:
Assistente Social
Após o alerta do sindicato sobre o não cumprimento da cláusula da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT), a Leadec se comprometeu a oferecer um serviço exclusivo de atendimento assistencial para os funcionários a partir de 1º de julho de 2024. Este serviço será essencial para apoiar os colaboradores em questões sociais e garantir um ambiente de trabalho mais saudável e equilibrado.
Reconhecimento aos Colaboradores
Em uma demonstração de reconhecimento e valorização, a Leadec irá homenagear, na primeira semana de julho de 2024, os funcionários que completam 20 anos de dedicação à empresa. Esta celebração reforça o compromisso da empresa com aqueles que contribuem de forma contínua para seu sucesso.
Ajustes Operacionais: Caminho para a Eficiência
No dia 18 de junho de 2024, às 10h, uma reunião será realizada com a participação dos representantes sindicais Damião, Francisco Ivan e Raimunda, junto ao Supervisor Xavier e à liderança operacional. A pauta principal será ajustar o sistema de gestão das atividades, corrigindo inconsistências e aprimorando a eficiência dos serviços prestados. Esta ação é resultado direto da intercessão do sindicato em prol de melhorias operacionais.
Novos Crachás: Segurança e Identificação
A partir desta segunda-feira (17), a Leadec iniciará a confecção de novos crachás para os funcionários. Esta medida visa aprimorar a identificação dos colaboradores, garantindo maior segurança dentro das instalações.
Uniformes
Atendendo a uma antiga reivindicação dos trabalhadores, a Leadec, em acordo com o sindicato, fornecerá camisetas como parte do uniforme oficial. Esta iniciativa busca proporcionar maior conforto durante a jornada de trabalho, refletindo o compromisso da empresa com o bem-estar dos funcionários.
Melhoria no Atendimento de Recursos Humanos
O SIEMACO ABC destacou a necessidade de corrigir problemas nos pagamentos que deveriam ser efetuados em 30 de maio. Em resposta, a Leadec ajustou todas as diferenças salariais e está revisando seus processos de atendimento. Além disso, a responsável pelo RH passará por treinamento especializado para evitar futuros erros e garantir um suporte mais eficaz aos trabalhadores.
Essas medidas refletem o compromisso do SIEMACO ABC em defender os direitos e melhorar as condições de trabalho dos colaboradores da Leadec e da Mercedes-Benz. O sindicato permanecerá atento e atuante para assegurar que todas as promessas sejam cumpridas, promovendo o respeito e o reconhecimento que os trabalhadores merecem.